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南海区直机关首次公开招考政府聘员
■ 区人事局办公室 

  根据《南海区2006年招考政府聘用人员有关工作的通知》精神,为满足政府部门对专门人才的需求,优化和激励机关工作人员队伍。经区编委会研究同意,从去年12月下旬起,我区交通局等8个政府部门共提供12个职位首次实施面向社会公开招考政府聘员。
本次招聘职位有两个特点:一是要求高,共有7个职位要求高级工程师或研究生以上学历。二是薪酬高,一半职位年薪在10万元以上,最高达13.2万元。为确保招录工作在公平、公开、竞争、择优的原则下进行,区人事部门根据政府聘员职位要求的不同,认真指导和协助招录单位组织实施笔试、面试(或专家测评)和体检等各环节工作,严格按照程序和要求进行招聘。
日前,有关单位招录政府聘员的报名、笔试和面试(或专家测评)等工作已基本完成,招聘人员计划在3月份可踏上新的工作岗位,并按《南海区政府聘用人员试行办法》有关规定进行管理。